Республиканский конкурс по отбору перспективных управленческих кадров "Тараккиёт"

Республиканский конкурс по отбору перспективных управленческих кадров «Тараккиёт»

30 мая т.г. принято Постановление Президента № ПП-3755 “О мерах по созданию современной системы отбора на конкурсной основе перспективных управленческих кадров”. Документом установлено содействие непрерывному росту профессиональной компетентности кадров в системе органов государственного и хозяйственного управления, органов исполнительной власти на местах, других государственных органов и организаций. Одобрено предложение Министерства инновационного развития, Академии государственного управления при Президенте Республики Узбекистан и Международной негосударственной некоммерческой организации «Буюк келажак» о проведении раз в 3 года республиканского конкурса по отбору перспективных управленческих кадров «Тараккиёт». читать далее...

Основными задачами конкурса являются:

Выявление и поощрение высококвалифицированных кадров органов государственного и хозяйственного управления, органов исполнительной власти на местах и других организаций;
Отбор и поддержка перспективных руководителей, обладающих высоким уровнем лидерских качеств и управленческих компетенций;
Формирование резерва перспективных управленческих кадров для органов государственного и хозяйственного управления, органов исполнительной власти на местах, других государственных органов и организаций.
Организатором конкурса являются Министерство инновационного развития, Академия государственного управления при Президенте Республики Узбекистан и Международная негосударственная некоммерческая организация «Буюк келажак» о проведении раз в 3 года республиканского конкурса по отбору перспективных управленческих кадров «Тараккиёт».

НАГРАДЫ ДЛЯ ПОБЕДИТЕЛЕЙ

50 победителей конкурса получат разовое вознаграждение в размере 50 минимальных заработных плат. Они пройдут обучение на трехмесячных курсах по «Президентской программе подготовки управленческих кадров» на базе Академии государственного управления при Президенте Республики Узбекистан, Национального агентства проектного управления и Высшей школы бизнеса и управления им. Абу Райхана Беруни, и назначены на руководящие должности в государственных организациях по соответствующим направлениям. Оставшиеся 100 финалистов получат вознаграждение в размере 25 минимальных заработных плат и будут включены в резерв управленческого персонала органов государственного и хозяйственного управления в соответствующей сфере.